2 MIN LESETID

    Håndverksgruppen inspirerer fremtidens håndverkere

    Håndverksgruppen Region Innlandet deltok nylig på Næringslivskvelden på Elverum videregående skole, hvor de møtte mer enn 200 engasjerte elever fra både ungdomsskole- og videregående trinn. Målet var å inspirere flere til å velge murer-, flislegger- eller maler- og byggtapetserfaget – yrkesområder Håndverksgruppen stadig trenger flere dyktige lærlinger til.

    Stor interesse for yrkesfagene
    På standen til Håndverksgruppen fikk elevene en grundig innføring i hvilke muligheter som finnes i «Murer og flisleggerfaget» og «Maler og overflateteknikkfaget».

    – Vi ønsker å vise ungdommer hvilke karrieremuligheter som finnes i våre bedrifter, og hvor nyttig en yrkesfaglig utdanning er. De to første årene på skolen, etterfulgt av to år som lærling, kan gi et solid grunnlag for en spennende jobb hos oss, sier Marianne Hoel Twiddy, rekrutteringsansvarlig for Region Innlandet.

    Elevene var spesielt interesserte i å høre om hvordan lærlingordningen fungerer og hvilke muligheter som finnes. Rekrutteringsfilmene på standen til Håndverksgruppen – der nåværende lærlinger delte sine erfaringer – fikk også stor oppmerksomhet.

    Rekruttering som hovedfokus
    Deltakelse på messer, karrieredager og skolebesøk er en viktig del av Håndverksgruppens rekrutteringsarbeid.

    Det er høy konkurranse om elevene i bransjen, og effekten av å besøke og informere i videregående skoler er avgjørende for at det er en jevn tilstrømming av håndverkere inn til bedriftene våre. Vi inviterer også elever til bedriftsbesøk, slik at de kan få et innblikk i hvordan en arbeidsdag hos oss ser ut, sier Marianne, og legger til:

    - At ungdommer velger seg inn til feil utdanningsretning medfører store kostnader for samfunnet, og derfor er langtidseffekten av åpne dager som dette også forebyggende tiltak mot frafall i skolen.

    Marianne understreker at det systematiske arbeidet Håndverksgruppen legger ned for å rekruttere og følge opp lærlinger, gir resultater:

    – Statistikker viser at jevnt arbeid med rekruttering fører til flere fullførte svennebrev. Dette styrker ikke bare Håndverksgruppen, men også bransjen som helhet.

    Vi er stolte håndverkere som viser vei!